天津师范大学yh1122银河国际招聘(博)

诚聘天下英才  

共创天津师大法学繁荣

     

    天津是我国四大直辖市之一,具有悠久的历史和丰厚的文化底蕴,在我国经济与社会发展中发挥着越来越重要的作用。最近,国家十一五规划(建议稿)已将滨海新区建设作为继上海浦东新区之后全国重点发展的区域,我们党和国家的这一重大举措,必然为天津师范大学yh1122银河国际的发展提供更为广阔的空间。

    天津师范大学建于1958年,是一所以教师教育为特色的省属重点综合性大学。近年来,天津师范大学引进大量优秀人才,提高教学科研质量,综合实力在全国高校的地位逐步提升。我校现有20多个学院;21个研究所;11个研究中心。其中有3个一级学科;3个博士后流动站;22个博士点;96个硕士点。20059月起各学院各部门陆续迁入新校区,一所占地近4000亩的大水面、大绿化的现代化美丽校园开始展现在人们的面前。

    天津师范大学yh1122银河国际是天津师范大学年轻但是极具发展前途的学院,成立于 2003826,这是天津市第一所专门以法律为对象进行教学和科研的学院,该院的前身为天津师大政yh1122银河国际法律系,如果从1980年创立法学专业算起,至今已有25年的历史,已有20届本科毕业生,为国家机关、企事业单位、社会团体培养了大批具有良好政治和业务素质的高层次复合型应用性法律人才,受到社会广泛赞誉。该院现有一个法学本科专业,有宪法与行政法学、经济法学、民商法学和法制史学四个硕士点。现有教师30多人,在校全日制本科生800多人,研究生60余人,准备申报法学理论、刑法学、诉讼法学和国际法学等学科硕士点,并为申报博士点积极创造条件.学院与教学相关的机构有:物证技术实验室、图书资料室和法律援助中心。目前,全院教职员工正齐心协力,艰苦奋斗,为使其早日跻身于全国省属地方综合性大学先进yh1122银河国际()的行列而努力。

    当前,我院急需引进大量优秀人才,提高教育科学和科研质量。为创办一流的学院,我们急需一流的人才,我们求贤若渴,期盼一切有志于从事法学教育的优秀人士来我校工作,与我们共谋发展,共创新的辉煌。为此我们在这里发布招聘广告,诚望有意者阅读下列文字,采取你方便的任何方式与我们联系。

 一、  招聘人员范围及条件

      教学科研人员:

    1.招聘专业:法理学、法制史学、宪法和行政法学、经济法学、刑法学、刑事诉讼法学、民事诉讼法学、国际法学、国际经济法学、物证技术学

      2.招聘条件:

   (1)年龄45岁以下,身体健康、品貌端正;

   (2 热爱高等法学教育事业;

   (3)具有从事高等法学教育与科研的能力并且具有博士学位   

  

二、  主要待遇

  教学科研人员:

       引进我院的教学科研人才,根据学校《关于进一步加强我校高层次人才引进工作的实施办法》师大人〔200512号文件确定的岗位,享受相应的待遇并承担相应的岗位职责。

  1.岗位类型及基本条件:

级别

岗位名称

津贴(万元人民币/年)

基本条件

1

特聘教授

10

院士、著名学者和国家、天津市特聘教授

2

渤海学者

5

参照学校文件

3

博士点学科负责人

3—5

博士、教授、博导

4

硕士点学科负责人

27

博士、教授、博导

5

重要学术骨干

22

博士、教授

6

学术骨干

17

博士、副教授或优秀博士后出站人员

7

后备学术骨干

14

博士

  2.引进人才其他待遇:

  (1).根据引进人才个人申请,学校按照天津市人才引进规定为其本人或配偶及子女办理进津户口;

  (2).积极协助解决好配偶工作安排及子女入学;

  (3).提供住房补贴。

     a.1—4级:根据情况单独制定或按照有关文件规定;

     b.5级:25万元人民币,2.5万元人民币安家费;

     c.6级:20万元人民币,2万元人民币安家费;

     d.7级:10万元人民币,1万元人民币安家费。

  上述人员中,除1—4级人才外,住房津贴采取分阶段支付的办法。对享受住房津贴的引进人才及其在校内安排工作的配偶不再享受学校货币化分房补贴。

  (4).对引进人才来校工作后未购住房期间,学校采取提供周转房或提供租房补贴的办法,解决临时住房。

  (5).科研启动基金   

  学校按照引进人才级别不同提供科研启动基金,由引进人才按照申请项目的方式进行申请,纳入学校科研项目管理范围。参考标准如下:

级别

岗位名称

科研启动基金(万元人民币)

1

特聘教授

参照学校文件规定或协商确定标准;

2

渤海学者

3

博士点学科负责人

4

硕士点学科负责人

5

重要学术骨干

实验学科<10,人文社会学科和理论学科<5

6

学术骨干

实验学科<6,人文社会学科和理论学科<3

7

后备学术骨干

实验学科<3,人文社会学科和理论学科<1

 

 

  三、应聘方法

  (一)引进人才申请来我校工作须提供如下材料:

  1.学历、学位、工作简历、专业技术职务证书、博士后流动站出站证明、驻外使馆提供的在外留学证明及获奖证书复印件;

  2.配偶、子女的简要情况材料;

  3.科研教学工作成果,包括科研项目立项证明、科研成果获奖证书、专利证书、论文索引、专著论文目录及5-10篇最具代表性的学术作品等材料;

  4.近期体检证明(2年以内)或按照我校指定医院进行体检。

  (二)学校与引进人才签订协议书,实行聘用合同管理

  1.签订《事业单位聘用合同书》,规范双方的责任、权利;

  2.规定引进人才的服务期不能低于5年;

  3.引进人才来校后的前三年必须受聘于学校设定的引进人才岗位,否则不能按照引进人才对待;

  四、联系方式

  联系地址:天津市南开区宾水西道延长线天津师大yh1122银河国际

  邮政编码:300387

  联系人:张满柱    梁津明    马丽颖

  联系电话:022-23766219,13820785308022-23766217,13002251096022-23766224(OFFICE)89218058

  传    真:022-23766217

  E-mailSDFXY@mail.tjnu.edu.cn

   

    对应聘天津师范大学yh1122银河国际感兴趣的同学可以到yh1122银河国际就业指导办公室查阅该校关于人才引进及考核管理的相关文件。