经过简历筛选、笔试、面试三个环节的层层选拔，本次2012联合模拟招聘大赛已产生9名晋级决赛的选手。选手们将在决赛现场进行个人展示，并将分为三组，做关于律所商业投标的小组展示。来自高伟绅、威嘉、富而德三家律所的合伙人、资深律师等嘉宾将对选手进行点评和提问。

　 决赛时间、地点：
　 5月23日周三晚7点，凯原楼模拟法庭
　
　 决赛小组展示题目：
　 Global Technology (GT) 是全球三大电子设备制造商之一, 总部设在中国（另外两家是Sapco Systems Inc 和 Intuitive Programmes Ltd）。 GT与多家国际律师事务所均有合作，其中也包括CFW, 为其业务不同领域提供法律服务。　
由于GT的跨国战略以及其在全球业务的迅速发展，CFW长期以来把GT做为目标客户，希望在全球范围内为其提供法律服务。然而，迄今为止CFW取得的进展有 限：在法兰克福由于CFW在电子行业的法律服务领域有丰富经验，其公司业务组与GT建立了紧密的业务合作；而CFW在其他国家与GT的业务往来则非常有 限。正因如此，GT在德国被列入CFW的前20名最重要客户之一，而在CFW的全球客户排行榜上则无法排进前50名。上个财务年度GT在全球范围内向 CFW支付了总计175万美元的律师费，其中德国市场占到60%。 众所周知CFW的内部高级管理层非常希望未来能在GT的法律服务费支出中占据更大份额，并将其业务合作扩展到其他国家和地区。
　　最近GT任命了一位新的全球总法律顾问，这给CFW带来一个绝佳机会。这位新任总法律顾问在重新审查其全球的法律服务需求后，决定改为委托一家律师事务所为其在全球范围内提供法律服务，以便于：
　 （1）监督GT在全球的法律战略；
　 （2）简化法律业务流程以提高效率；
　 （3）控制其全球律师服务费用支出。
　　作为CFW的律师，每三名决赛选手受所里委托组成投标小组，代表CFW与GT的总法律顾问及其评审委员会见面。会议之前，GT要求各组选手的PPT展示应围绕以下主题：“CFW将如何管理其在全球范围内与ＧＴ的业务合作关系？”决赛现场，每个小组有10分钟时间做PPT展示，之后评审委员会将花大约15分钟和各组选手详细探讨并提问。
　　注：情境中的GT公司和CFW律师事务所均为虚拟。